Shiftleader magazijn
Ben jij van nature een leidinggevende die op een enthousiaste wijze een hardwerkend logistiek team kan motiveren en sturen? Dan pas jij perfect in ons logistiek team! In deze functie ondersteun je, samen met de andere shiftleaders, de teamleider bij de dagelijkse werkzaamheden in het magazijn. Samen met jouw team zorg je voor een correcte in- en uitstroom van onze mooie tuinmeubelen.
Waar kom je te werken?
Plus 100 BV is de overkoepelend organisatie waaronder de 24 winkels van BuitenHof Tuinmeubelen, Spring en Life Outdoor living vallen. Wij zijn gespecialiseerd in de verkoop van tuinmeubelen en onderscheidend in het voeren van eigen trendsettende en exclusieve labels in de markt. Met de hoofdvestiging in Roosendaal wordt er samen met ca 250 medewerkers flink aan de weg getimmerd. Wij groeien hard! Binnen dit familiebedrijf heerst een open en informele bedrijfscultuur waarin ruimte is voor de ontwikkeling en groei van goede medewerkers.
Wat zijn jouw taken?
Naast het ondersteunen van de teamleider ben jij ook het aanspreekpunt voor jouw team en zorg je voor een gezonde werksfeer. Op een positieve manier probeer je jouw team aan te sturen en te motiveren. Je bent verantwoordelijk voor het aanbrengen van structuur en het opvolgen van de (huis)regels in de dagelijkse werkzaamheden en is het belangrijk dat je toeziet op orde, netheid en veiligheid van de werkplek.
Wat zit er nog meer in jouw takenpakket?
– Zorg dragen van een juiste afhandeling van de uitgaande goederenstroom
– Toezien op het naleven van de werktijden, pauzetijden en (huis)regels
– Logistiek planner voorzien van alle relevante informatie om dagverslagen en roosters te maken
– Het tijdig communiceren van niet kloppende goederen, manco’s, barcodes en schades aan de betreffende teamleider en acties ondernemen
– Het inwerken van nieuwe mensen en zorgen voor een warm welkom
– Je bent het aanspreekpunt voor afdeling uitgaande goederen en onze bezorgers
– Zorgen dat de routes correct zijn gecontroleerd
– Terugdringen van het aantal pickfouten, manco’s en schades door gestructureerd, productief en efficiënt te werken met het team
Functie eisen
- Minimaal MBO werk- en denkniveau
- Aantoonbare logistieke werkervaring
- Een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal
- Flexibeliteit m.b.t. werktijden; In het hoogseizoen tussen medio maart t/m september werken we in 2 ploegen en dient er eens in de 3 weken op zaterdag gewerkt te worden.
COMPETENTIES:
- Leiderschap
- Communiceren
- Kwaliteitsgerichtheid
- Voortgangsbewaking
- Stressbestendig
- Delegeren
Wat bieden wij?
- Voltijd dienstverband
- CAO conform salaris
- Reiskostenregeling
- Informele en persoonlijke werksfeer in een groeiend familiebedrijf met korte lijnen